Temps de travail d'un apprenti : horaires, heures sup et règles pour les mineurs
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En alternance, tu es salarié : ton temps de travail suit les règles du Code du travail, avec une particularité de taille. Les heures de cours au CFA comptent comme du temps de travail. Et si tu as moins de 18 ans, des protections supplémentaires s'appliquent.
Les règles pour tous les apprentis
- 35 heures par semaine, comme les autres salariés de l'entreprise.
- Les heures de formation au CFA comptent comme du temps de travail effectif : une semaine de cours compte dans tes 35 heures.
- Si tu as 18 ans ou plus, tu peux faire des heures supplémentaires dans les mêmes conditions que les autres salariés, et elles doivent être payées (ou récupérées) avec la majoration prévue.
- Les durées maximales s'appliquent : 48 heures sur une même semaine, ou 44 heures en moyenne sur 12 semaines.
Si tu as moins de 18 ans
- 8 heures par jour au maximum, et 35 heures par semaine.
- Heures supplémentaires : 5 heures par semaine au maximum, et seulement avec l'accord de l'inspection du travail après avis du médecin du travail.
- Une pause de 30 minutes au moins après 4 heures 30 de travail.
- Un repos de 12 heures consécutives entre deux journées (14 heures avant 16 ans), et 2 jours de repos consécutifs par semaine.
- Le travail de nuit est en principe interdit, avec des dérogations dans certains secteurs comme la boulangerie ou la restauration.
Ce qu'il faut vérifier
- Tes horaires sont-ils écrits dans ton contrat ou affichés dans l'entreprise ?
- Tes heures supplémentaires apparaissent-elles sur ta fiche de paie ?
- Tes semaines de cours sont-elles bien comptées comme travaillées, et payées normalement ?
En cas de problème
Commence par en parler à ton tuteur. Si rien ne change, ton CFA peut intervenir auprès de l'entreprise, et le médiateur de l'apprentissage de ta chambre consulaire (CCI, chambre de métiers ou chambre d'agriculture) aide à régler les désaccords. En dernier recours, l'inspection du travail.
Questions fréquentes
Peut-on avoir un job étudiant en plus de son alternance ?
Oui, à condition de respecter les durées maximales de travail, tous emplois confondus et temps de formation compris (pour un majeur : 10 heures par jour et 48 heures par semaine), et de ne pas travailler pour un concurrent de ton entreprise. Si tu es mineur, les limites sont plus strictes : parles-en à ton CFA.
Combien d'heures travaille un apprenti ?
35 heures par semaine, comme les autres salariés, en comptant les heures de cours au CFA, qui sont du temps de travail effectif.
Un apprenti peut-il faire des heures supplémentaires ?
Oui s'il a 18 ans ou plus, dans les mêmes conditions que les autres salariés. Avant 18 ans, 5 heures par semaine au maximum et seulement avec l'accord de l'inspection du travail.
Un apprenti mineur peut-il travailler la nuit ?
En principe non, sauf dérogations dans certains secteurs comme la boulangerie ou la restauration.
Sources : Contrat d'apprentissage (service-public.gouv.fr), Apprentis de moins de 18 ans : réglementation spécifique (CFMDA)