Chômage après une alternance : tes droits à la fin du contrat
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Bonne nouvelle : en alternance, tu es salarié. À la fin de ton contrat d'apprentissage ou de professionnalisation, tu peux donc toucher l'allocation chômage (l'ARE, allocation d'aide au retour à l'emploi), à condition de remplir les mêmes conditions que les autres salariés. Voici lesquelles et comment t'y prendre.
Les conditions pour toucher le chômage
- Avoir travaillé au moins 6 mois (130 jours ou 910 heures) au cours des 24 derniers mois. Tes périodes d'alternance comptent, y compris les jours de cours : tu es sous contrat de travail.
- Avoir perdu ton emploi de façon involontaire : la fin normale d'un contrat à durée déterminée (c'est le cas de la plupart des contrats d'alternance) en fait partie.
- T'inscrire comme demandeur d'emploi à France Travail dans les 12 mois qui suivent la fin du contrat.
- Être à la recherche active d'un emploi.
Et si le contrat a été rompu avant la fin ?
Tout dépend de qui est à l'origine de la rupture. Un licenciement ouvre en principe des droits ; une démission non, sauf cas de démission considérée comme légitime par l'assurance chômage. Pour une rupture d'un commun accord, renseigne-toi directement auprès de France Travail avant de signer : c'est le seul à pouvoir te dire si tu seras indemnisé.
Rappel : pendant les 45 premiers jours de formation en entreprise, le contrat d'apprentissage peut être rompu librement par toi ou par l'employeur. Après, les règles de rupture sont encadrées (voir notre guide sur la rupture du contrat d'apprentissage).
Combien vas-tu toucher ?
L'allocation est calculée à partir de tes salaires bruts des derniers mois. Comme un salaire d'alternant est souvent inférieur au SMIC, l'allocation est en général modeste. La durée d'indemnisation dépend du temps pendant lequel tu as travaillé : plus ton contrat a été long, plus tu peux être indemnisé longtemps.
Pour connaître ton montant exact, fais la simulation sur le site de France Travail avec tes fiches de paie, ou demande à ton conseiller lors de ton inscription.
Les démarches, dans l'ordre
- Avant la fin du contrat : récupère tes fiches de paie et vérifie que ton employeur te remettra bien ton attestation employeur (il la transmet à France Travail), ton certificat de travail et ton solde de tout compte.
- Le lendemain de la fin du contrat : inscris-toi sur francetravail.fr. Plus tu attends, plus tu retardes le début de l'indemnisation.
- L'indemnisation ne démarre pas le jour même : il y a un délai d'attente, et parfois un différé si tu as touché des indemnités de congés payés à la fin du contrat.
- Ensuite, actualise ta situation chaque mois sur ton espace France Travail, même si tu as retrouvé du travail entre-temps.
Les autres options si tu n'as pas de droits
- Enchaîner une nouvelle alternance pour continuer tes études (un nouveau diplôme, un niveau au-dessus) : c'est souvent la meilleure suite.
- Le contrat d'engagement jeune (CEJ) : un accompagnement intensif avec une allocation, pour les jeunes de moins de 26 ans sans emploi ni formation. Renseigne-toi auprès de France Travail ou de la mission locale.
- La prime d'activité, dès que tu retravailles, même à temps partiel.
Et après un stage ?
Un stage ne donne pas droit au chômage : le stagiaire n'est pas salarié et la gratification n'est pas un salaire. Seuls tes emplois salariés (jobs étudiants, CDD, alternance) comptent pour ouvrir des droits.
Questions fréquentes
Touche-t-on une prime de précarité à la fin d'une alternance ?
En principe non : l'indemnité de fin de contrat (prime de précarité) n'est pas due à la fin d'un contrat d'apprentissage ni d'un contrat de professionnalisation, sauf si ton contrat ou la convention collective de l'entreprise la prévoit. Vérifie-les.
Un apprenti a-t-il droit au chômage à la fin de son contrat ?
Oui. L'apprenti est un salarié : s'il a travaillé au moins 6 mois au cours des 24 derniers mois et que son contrat est arrivé à son terme, il peut toucher l'allocation chômage après s'être inscrit à France Travail.
Les jours de cours au CFA comptent-ils pour le chômage ?
Oui : pendant l'alternance, tu es sous contrat de travail en permanence, y compris pendant les périodes de formation.
Peut-on toucher le chômage après un stage ?
Non, un stage ne compte pas comme un emploi salarié et n'ouvre pas de droits à l'allocation chômage.
Sources : Conditions pour avoir droit aux allocations chômage (Unédic), Ai-je droit à l'allocation chômage (ARE) ? (France Travail)